ORGANES DE L’ASSOCIATION
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L’Assemblée Générale (AG)
L’Assemblée Générale est l’organe décisionnel suprême de l’association, ayant pour principaux rôles :
- De définir la philosophie et la politique de l’association,
- D’opérer les grandes orientations de l’association.
Elle opère les modifications statutaires, approuve les comptes, fixe le budget et autorise des actions importantes. Lors de L’AG, chaque membre a une voix, les votes peuvent être secrets ou électroniques. Les délibérations requièrent une majorité des voix, avec le Président du Bureau Exécutif ayant une voix prépondérante en cas d’égalité. L’Assemblée Générale ordinaire a lieu annuellement, discutant du rapport de gestion, approuvant les comptes, votant sur le budget et prenant des décisions stratégiques. Une Assemblée Générale Extraordinaire peut modifier les statuts et traiter de questions cruciales. Les délibérations sont enregistrées dans un procès-verbal signé par les membres du Bureau Exécutif.
L’Assemblée Générale (AG)
L’Assemblée Générale est l’organe décisionnel suprême de l’association, ayant pour principaux rôles :
- De définir la philosophie et la politique de l’association,
- D’opérer les grandes orientations de l’association.
Elle opère les modifications statutaires, approuve les comptes, fixe le budget et autorise des actions importantes. Lors de L’AG, chaque membre a une voix, les votes peuvent être secrets ou électroniques. Les délibérations requièrent une majorité des voix, avec le Président du Bureau Exécutif ayant une voix prépondérante en cas d’égalité. L’Assemblée Générale ordinaire a lieu annuellement, discutant du rapport de gestion, approuvant les comptes, votant sur le budget et prenant des décisions stratégiques. Une Assemblée Générale Extraordinaire peut modifier les statuts et traiter de questions cruciales. Les délibérations sont enregistrées dans un procès-verbal signé par les membres du Bureau Exécutif.
Unis par l’Éducation, liés par l’Avenir
Le bureau Exécutif (BE)
Le Bureau Exécutif (BE) joue un rôle crucial dans la gestion dynamique de notre association. Élu durant une Assemblée générale élective pour 2 ans, le BE assure la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’AG et coordonne les activités. Ses attributions englobent la conception de la structure de gestion, l’élaboration des programmes d’actions et des budgets correspondants, ainsi que la recherche de ressources nécessaires pour la réalisation des objectifs. Le BE assume également le devoir de promouvoir l’association et de faire entretenir des liens solides entre les membres de l’Association. À cet égard, il est l’exécuteur des programmes d’activités et représente l’association à travers son Président ou un autre membre désigné par celui-ci en toute circonstance. Composé de membres élus, le BE est composée d’une équipe diversifiée de 16 membres dans les statuts actuels qui sont :
- Un Président
- 1er vice-président
- 2e vice-président
- Un secrétaire Général
- Un secrétaire Général adjoint
- Un secrétaire à l’information et à la communication
- Un secrétaire à l’information et à la communication adjoint
- Un commissaire aux comptes et aux affaires sociales adjoint
- Un secrétaire à l’Organisation
- Un secrétaire à l’Organisation adjoint
- Un secrétaire chargé à l’économie et aux finances
- Un secrétaire chargé à l’économie et aux finances adjoints
- Un trésorier Général
- Un trésorier général Adjoint
- Un commissaire aux comptes et aux affaires sociales
Le bureau Exécutif (BE)
Le Bureau Exécutif (BE) joue un rôle crucial dans la gestion dynamique de notre association. Élu durant une Assemblée générale élective pour 2 ans, le BE assure la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’AG et coordonne les activités. Ses attributions englobent la conception de la structure de gestion, l’élaboration des programmes d’actions et des budgets correspondants, ainsi que la recherche de ressources nécessaires pour la réalisation des objectifs. Le BE assume également le devoir de promouvoir l’association et de faire entretenir des liens solides entre les membres de l’Association. À cet égard, il est l’exécuteur des programmes d’activités et représente l’association à travers son Président ou un autre membre désigné par celui-ci en toute circonstance. Composé de membres élus, le BE est composée d’une équipe diversifiée de 16 membres dans les statuts actuels qui sont :
- Un Président
- 1er vice-président
- 2e vice-président
- Un secrétaire Général
- Un secrétaire Général adjoint
- Un secrétaire à l’information et à la
communication
- Un secrétaire à l’information et à la
communication adjoint
- Un commissaire aux comptes et aux
affaires sociales adjoint
- Un secrétaire à l’Organisation
- Un secrétaire à l’Organisation adjoint
- Un secrétaire chargé à l’économie et
aux finances
- Un Président
- 1er vice-président
- 2e vice-président
- Un secrétaire Général
- Un secrétaire Général adjoint
finances adjoints
- Un trésorier Général
- Un trésorier général Adjoint
- Un commissaire aux comptes et aux
affaires sociales
Les commissions
Les commissions technico-scientifiques ont pour mission de promouvoir et d’encourager le développement scientifique et technique au sein de l’association. La création des commissions vise à créer un environnement propice à l’échange de connaissances, à la collaboration académique et à l’innovation entre les membres et à avoir une force de proposition socio-culturelle, scientifique et Technique à l’endroit des autorités Maliennes. La commission s’engage à renforcer le lien entre les Lauréats et leur domaine d’expertise, en favorisant des discussions constructives et en facilitant l’accès à des ressources pertinentes.
Le rôle des commissions s’étend bien au-delà de la planification, englobant la préparation minutieuse des Journées des Lauréats du Maroc. De l’élaboration de thèmes de conférences et de débats à la gestion de l’aspect scientifique de l’événement, en passant par la proposition d’experts et la modération des débats, les commissions sont un moteur de réflexion et de recommandations pour notre association et les autorités maliennes.
Finalement, les commissions incarnent l’esprit d’exploration et de recherche qui anime notre association, en œuvrant pour l’avancement scientifique, l’innovation et le développement, tant au sein de notre communauté qu’au service du pays.
Les commissions
Les commissions technico-scientifiques ont pour mission de promouvoir et d’encourager le développement scientifique et technique au sein de l’association. La création des commissions vise à créer un environnement propice à l’échange de connaissances, à la collaboration académique et à l’innovation entre les membres et à avoir une force de proposition socio-culturelle, scientifique et Technique à l’endroit des autorités Maliennes. La commission s’engage à renforcer le lien entre les Lauréats et leur domaine d’expertise, en favorisant des discussions constructives et en facilitant l’accès à des ressources pertinentes.
Le rôle des commissions s’étend bien au-delà de la planification, englobant la préparation minutieuse des Journées des Lauréats du Maroc. De l’élaboration de thèmes de conférences et de débats à la gestion de l’aspect scientifique de l’événement, en passant par la proposition d’experts et la modération des débats, les commissions sont un moteur de réflexion et de recommandations pour notre association et les autorités maliennes.
Finalement, les commissions incarnent l’esprit d’exploration et de recherche qui anime notre association, en œuvrant pour l’avancement scientifique, l’innovation et le développement, tant au sein de notre communauté qu’au service du pays.
Le Secrétariat
Le Secrétariat Permanent de l’AMASEM constitue le pilier central qui orchestre et facilite toutes nos actions. C’est le moteur administratif qui met en action les résolutions prises par nos instances dirigeantes, tout en maintenant une communication fluide entre nos membres et partenaires. En charge de la coordination stratégique, de la logistique événementielle, et de la gestion quotidienne, notre équipe dévouée au Secrétariat Permanent veille à ce que notre association fonctionne de manière harmonieuse et productive. De la planification minutieuse à la tenue de dossiers précieux, en passant par la liaison entre nos commissions et groupes de travail, le Secrétariat Permanent est au cœur de notre mission.
Le secrétariat permanent de l’AMASEM est composé de :
- Un secrétaire Permanent
- Un Assistant Planification
- Un Assistant Communication
Le Secrétariat
Le Secrétariat Permanent de l’AMASEM constitue le pilier central qui orchestre et facilite toutes nos actions. C’est le moteur administratif qui met en action les résolutions prises par nos instances dirigeantes, tout en maintenant une communication fluide entre nos membres et partenaires. En charge de la coordination stratégique, de la logistique événementielle, et de la gestion quotidienne, notre équipe dévouée au Secrétariat Permanent veille à ce que notre association fonctionne de manière harmonieuse et productive. De la planification minutieuse à la tenue de dossiers précieux, en passant par la liaison entre nos commissions et groupes de travail, le Secrétariat Permanent est au cœur de notre mission.
Le secrétariat permanent de l’AMASEM est composé de :
- Un secrétaire Permanent
- Un Assistant Planification
- Un Assistant Communication